W 2025 roku w życie wejdą zmiany w polskim prawie upadłościowym, wynikające z Dyrektywy Parlamentu Europejskiego 2019/1023, znanej jako „dyrektywa drugiej szansy”. Celem nowych regulacji jest usprawnienie procesów restrukturyzacyjnych oraz poprawa sytuacji przedsiębiorstw znajdujących się w trudnej kondycji finansowej.
Test zaspokojenia
Nowe przepisy wprowadzają obowiązek przygotowania tzw. „testu zaspokojenia”, który pozwoli wierzycielom ocenić, czy bardziej opłacalnym rozwiązaniem będzie dla nich układ restrukturyzacyjny czy postępowanie upadłościowe. Ma to zwiększyć transparentność procesów oraz ułatwić podejmowanie świadomych decyzji.
Przejrzystość procesów i zatrudnienia
Nowe regulacje nakładają obowiązek ujawniania skutków restrukturyzacji w zakresie zatrudnienia oraz planowanych zwolnień. Choć zwiększa to przejrzystość, może jednocześnie wydłużyć proces restrukturyzacyjny. Dodatkowo, przedsiębiorcy będą zobowiązani do przedstawienia szczegółowej dokumentacji finansowej na 30 dni przed głosowaniem nad układem.
Zasady przyjmowania układu
Zmianie ulegną także zasady przyjmowania układu. Wierzyciele posiadający wyższe pierwszeństwo zaspokojenia muszą zostać spłaceni w pierwszej kolejności, zanim inne grupy wierzycieli otrzymają należności. Ponadto, sąd będzie mógł również ingerować w treść układu w przypadku wystąpienia drobnych błędów.
Okres ochrony przed upadłością
Nowelizacja przepisów wprowadza czteromiesięczny okres ochrony przed ogłoszeniem upadłości, który będzie obowiązywał równolegle z postępowaniem restrukturyzacyjnym. Dzięki temu przedsiębiorcy zyskają dodatkowy czas na przeprowadzenie efektywnej restrukturyzacji.
Wpływ na przedsiębiorstwa
Zmiany w prawie upadłościowym mają na celu usprawnienie procesów restrukturyzacyjnych, jednak mogą również stanowić wyzwanie dla przedsiębiorców z powodu nowych wymogów dotyczących dokumentacji i transparentności. Mimo tych wyzwań, nowe regulacje mają pomóc przedsiębiorstwom w trudnej sytuacji finansowej oraz zapobiec ich szybkiemu bankructwu.
Wyżej wymienione zmiany mają na celu poprawę przejrzystości i efektywności procesów restrukturyzacyjnych oraz upadłościowych, zapewniając przedsiębiorcom i wierzycielom nowe narzędzia do podejmowania decyzji. Choć nowe regulacje wprowadzają pewne wyzwania, ich głównym celem jest wsparcie przedsiębiorstw w trudnej sytuacji finansowej i umożliwienie im powrotu do normalnej działalności.
Implementacja rozporządzenia EAA
Dyrektywa EAA (Europejski Akt o Dostępności) to unijne rozporządzenie mające na celu ujednolicenie wymagań dotyczących dostępności produktów i usług dla osób z niepełnosprawnościami w krajach UE. Jej głównym założeniem jest usunięcie barier, które ograniczają uczestnictwo tej grupy w życiu społecznym i gospodarczym. Wprowadzenie tej dyrektywy ma zapewnić osobom z niepełnosprawnościami równe szanse w dostępie do technologii, transportu, usług finansowych czy mediów audiowizualnych.
Kluczowym elementem dyrektywy jest harmonizacja przepisów dostępności w całej Unii, co ułatwia przedsiębiorstwom dostosowanie się do wymogów prawnych i wspiera innowacyjność. Obejmuje ona m.in. produkty, takie jak systemy komputerowe, terminale płatnicze czy urządzenia samoobsługowe, a także usługi, takie jak bankowość, handel online czy transport publiczny.
Wszystkie podmioty gospodarcze oferujące produkty i usługi będą zobowiązane dostosować się do nowych standardów dostępności. Przepisy wchodzą w życie w czerwcu 2025 roku, a do tego czasu państwa członkowskie muszą dostosować swoje krajowe przepisy. Firmy, które zdecydują się na wdrożenie wymaganych standardów, nie tylko przyczynią się do poprawy jakości życia osób z niepełnosprawnościami, ale także mogą zyskać przewagę konkurencyjną na rynku.
Dyrektywa przewiduje wyjątki w sytuacjach, gdy spełnienie wymogów dostępności wiązałoby się z nieproporcjonalnym obciążeniem, jednak każda taka okoliczność musi być odpowiednio uzasadniona. Dodatkowo, program „Dostępność Plus” oferuje wsparcie dla sektora publicznego i prywatnego, pomagając w implementacji zasad dyrektywy.
